按照大河書局黨支部書記“傾聽課堂”活動(dòng)計(jì)劃，12月14日，第二期“傾聽課堂”在大河書局現(xiàn)采物流中心開展，黨支部書記曾慶峰與4位一線員工代表面對(duì)面交流，傾聽大家的訴求、了解其思想動(dòng)態(tài)，聽取大家對(duì)于公司經(jīng)營發(fā)展的建議。
曾慶峰表示，根據(jù)巡察整改反饋意見和公司工作安排，為做好公司資產(chǎn)規(guī)范管理的基礎(chǔ)性工作，清查盤點(diǎn)固定資產(chǎn)，對(duì)存量資產(chǎn)、可盤活資產(chǎn)數(shù)量等做到心中有數(shù)，發(fā)揮資產(chǎn)使用效益最大化。11月初，大河書局正式啟動(dòng)17家門店、農(nóng)家書屋庫、特價(jià)庫、倉庫、期刊庫盤點(diǎn)整理工作，預(yù)計(jì)年底結(jié)束所有圖書的盤點(diǎn)工作。在時(shí)間緊、任務(wù)重的情況下，公司成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了詳細(xì)的盤點(diǎn)方案，為在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作，臨時(shí)抽調(diào)行管部門員工、“在家”的業(yè)務(wù)人員參加到盤點(diǎn)工作中，全力以赴打贏這場攻堅(jiān)戰(zhàn)。
目前盤點(diǎn)整理工作正在如火如荼地進(jìn)行中，曾慶峰鼓勵(lì)員工代表結(jié)合自身實(shí)際工作情況，把心里話和問題，特別是對(duì)黨支部、黨支部書記以及公司領(lǐng)導(dǎo)班子的期望說出來。來自現(xiàn)采物流中心運(yùn)輸崗、外勤崗、信息崗、庫存管理崗的4位同事立足自身崗位，暢談自5月初公司部門組織架構(gòu)調(diào)整后工作中存在的問題、遇到的困難。同時(shí)圍繞“如何盤活現(xiàn)有資產(chǎn)，高效開展經(jīng)營工作”進(jìn)行了深入的探討。
人員調(diào)配、送貨車輛運(yùn)轉(zhuǎn)、圖書采購多貨源、行管部門與門店協(xié)調(diào)配合.......曾慶峰針對(duì)大家提出的問題，進(jìn)行積極反饋，共同協(xié)商、分析和解決。對(duì)周六周日還在加班加點(diǎn)辛苦工作的一線員工給予肯定，希望大家可以在公司攻堅(jiān)克難的關(guān)鍵時(shí)期，立足崗位，發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)作不怕難、注重實(shí)干不松勁的精神，為公司降本增效、轉(zhuǎn)型發(fā)展工作貢獻(xiàn)自己的力量。
大河書局黨支部通過2期“傾聽課堂”活動(dòng)的開展，進(jìn)一步拉近了黨支部書記與一線職工的距離，更暢通了黨支部書記與廣大職工溝通的渠道。黨支部委員會(huì)將召開支委會(huì)議，總結(jié)兩次“傾聽課堂”收集的問題和建議，梳理工作臺(tái)賬，明確責(zé)任人、整改時(shí)間，確保所有問題一一解決。
接下來，黨支部將持續(xù)開展多種形式的“傾聽課堂”活動(dòng)，落實(shí)談心談話制度，切實(shí)把工作做到黨員群眾心坎上，進(jìn)一步營造積極向上的和諧氛圍，為公司新的一年凝心聚力、持續(xù)健康發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。（撰稿人：王華麗）
責(zé)編：陳云云 校對(duì)：范佳一
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